加盟前我们曾是一所普惠型的幼儿园，在当地因为有教育特色的优势以及教师团队的用心，我们在社会上拥有了很好的“口碑”，幼儿园生源也在2007-2012年间直线上升，成为幼儿园发展中的“蓝海时代”。然而仅一年的时间，随着政府公立园的快速投入，我们的教师团队开始受到很大的冲击，加之公立园的各项硬件非常好，当时三所公办园又对我们形成“包围之势”，幼儿园的生源虽然因为长此以来的社会口碑没有得到锐减，但幼儿园的发展真的遇到了“寒冬”，我们深知如果幼儿园依然在普惠的道路上行走，这将没有未来！...
自加盟香港跨世纪国际教育集团以来，总部迅速介入调整招生方案，制定蒙氏环境和教室准备，线上、线下的老师专业培训、观摩演练，总部教师的亲临指导，让我们的教师团队迅速成长和壮大!在总部教师的亲自带领下，2018年6月我们召开了开园仪式并进行了蒙氏观摩课堂和家长说明会，迅速引爆磁县幼教界，一场开园仪式结束，完成150人的招生结果。授人与鱼不如授人以渔，总部教师倾囊相授，童格教师虚心学习，在后续的工作中我们紧锣密鼓开展了第二次的观摩课堂，大胆尝试，通过老师们不断的学习和实践，第二次观摩课上加入我们孩子的参与，获得家长的一直称赞。截止2018年9月，加上报名未入园孩子共计完成8个班级（12个班满员）的喜人成绩!创造了当地幼教界的招生神话！...
2015年11月，博爱教育集团董事长代玉萍女士在参加苏州亚洲年会上时因为缘分有幸遇到郑州跨世纪迪士尼幼儿园的刘总，并与刘总结识，听了刘总10分钟的分享，说到跨世纪多么好，加盟跨世纪就是加盟了成功。就这样代玉萍董事长对跨世纪就产生了浓厚的兴趣，在12月份应邀请去参加跨世纪年会，在年会上听了王总的分享，毫不犹豫的将两个园所（江西九江跨世纪博爱幼儿园就是其中一家）同时加盟跨世纪。跨世纪执行力、行动力超级强，在加盟后不到两周时间，12月16号总部安排老师过来开启动会，启动会只有三天的时间就招到了4个班。...
环境是重要的教育资源，它是儿童生长的物理空间、心理空间及精神空间，是课程创生的来源、课程实施的载体及结果，也是支持儿童发展的平台、记录儿童发展的载体及表征儿童发展的媒介。 ...
自加盟以来，在跨世纪教育集团的精心指导下，我们吸纳遵循集团提出的教育理念、管理方式、营销策略，全面更新办园思路，内强素质，外树形象，促进幼儿园各方面得到又好又快发展。经过几年的发展，幼儿园实现了满员和预约报名招生，办园效益成倍增加，办园条件不断改善，质量明显提升，成为区域内具有较高声誉和辐射作用的民办教育机构。尤其是我们按照跨世纪教育集团的管理理念，以促进教师的专业成长为重点，抓住师德师能提升这个牛鼻子，加强全员培训管理，推动幼儿园内涵升级，取得很大成功。幼儿园形成的教师培训和管理经验得到当地教育主管部门的充分肯定，作为全市学前教育工作会议的典型经验，进行了交流推广。...
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